南京上班，劳务派遣，社保却交的深圳的，请问合理吗？

2026-01-02 11:55 来源：老会计阅读量：313

回答1：

应该是不合理的，但是不少劳务公司为了降低人工风险和成本，都采用了你所说的处理方式，一般异地劳务派遣员工社保缴纳的方式是：

　　(一)劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当在用工单位所在地为被派遣劳动者参加社会保险，按照用工单位所在地的规定缴纳社会保险费，被派遣劳动者按照国家规定享受社会保险待遇

　　(二)劳务派遣单位在用工单位所在地设立分支机构的，由分支机构为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。

　　(三)劳务派遣单位未在用工单位所在地设立分支机构的，由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。

建议你先跟公司进行沟通，如果不行，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决，不过肯定就跟公司闹僵了，要提前做好收集证据准备，以便索偿！